In questa sezione sono pubblicati gli articoli relativi al diritto del lavoro privato, che sono tratti da casi simili a quelli seguiti da FTA avvocati.

102. Licenziamento legittimo per la mancata osservanza delle procedure aziendali

Con l’ordinanza n. 25231 dell’11 settembre 2026, la Corte di Cassazione – Sezione Lavoro ha confermato la legittimità del licenziamento ...
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101. Dimissioni del lavoratore per fatti concludenti

Con la sentenza n. 508 del 19 agosto 2026, la Corte d’Appello di Bologna, ha chiarito che il termine previsto ...
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100. Legittimo differimento della contestazione disciplinare per fatti penali extralavorativi

Con l’ordinanza n. 19193 dell’11 giugno 2026 la Corte di Cassazione, Sezione Lavoro, è tornata a pronunciarsi sul tema del ...
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99. Licenziamento disciplinare per post e commenti su Facebook

Con l’ordinanza n. 14165 del 14 maggio 2026 la Corte di Cassazione Sezione Lavoro si è pronunciata sulla legittimità del ...
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98. Nel licenziamento disciplinare rileva il fatto materiale e non la norma indicata nella contestazione

Con ordinanza n. 8741 dell’8 aprile 2026 la Corte di Cassazione – Sezione Lavoro si è pronunciata sull’oggetto della contestazione ...
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